陳杰，男，漢族，現年33歲，云南彝良人，中共黨員，畢業于昆明理工大學采礦工程專業，本科學歷，學士學位，采礦工程師，現任云錫股份卡房分公司總工程師辦公室主任。他成長于昭通彝良邊遠山區一個普通的農民家庭，昭通人的闖勁和干練在他身上展現無疑，憑借著在大學期間的優異表現，2009年被云南省教育廳授予“云南省優秀畢業生”榮譽。帶著這樣的榮譽陳杰來到了卡房大白巖坑跟班實習，諸多的不適，讓他有過落差感，也有過挫敗感，但卻始終沒有放棄。
扎根礦山勤學技 埋頭苦干露鋒芒
“不做則已,做則至全，時不我待，永不止步”，生性好強的他一直堅信無論在什么崗位，做什么工作，自己都能做到最好。三個月的跟班實習，他跟隊組打成一片，很快理解和掌握了井下掘進、采礦的各工序和環節。實習期滿成為了大白巖坑采礦技術員，短時間的熟悉后很快便轉換角色，參與了3000噸/日多金屬采選項目井下部分建設與生產，成為與中南大學合作項目《緩傾斜厚礦體間柱環境再造連續開采綜合技術研究》中切頂護頂、V型受礦塹溝、切割槽、大直徑垂直深孔側向崩礦爆破等技術工藝的現場實施技術人員。后因工作需要，借調卡房分公司生產技術部、云錫設計院，參與《卡房十年規劃》《1-9#礦群緩傾斜低品位單銅資源無軌高效采礦方法研究》《卡房1600平臺及西凹深部規劃設計》等項目規劃設計，為卡房構建200萬噸/年礦山生產和持續接替提供了方向和支撐，他所參與的設計項目也獲得了卡房分公司年度科研一等獎和三等獎。
機會總是留給有準備的人，在2010年采礦專業崗位練兵技能比武中脫穎而出，獲得乙級賽第一名，更加提振了從事采礦行業的信心，次年在公開競聘中脫穎而出，成為東瓜林坑副坑長。
面對家庭心有愧 埋頭工作終不悔
2012年，整個卡房分公司的生產經營處在危機狀態，東瓜林坑作為分公司扭轉戰局的主力坑口，從傳統開采到高效采礦方法實施的轉型勢在必行，陳杰競聘上任技術副坑長短短幾個月的時間便要挑起這份改革重任，系統工程的設計完善、采場規劃設計以及工程的快速推進管理，每一項都是重點難點的工作，肩負著的壓力可想而知，陳杰為了讓目標采場盡快投產，整年都幾乎是在廢寢忘食的加班中度過。
5月，陳杰和愛人張平走進了婚姻的殿堂，兩人背井離鄉來到礦山在這里組成了家庭，對于兩人來說這都是人生中最為重要的一個日子，然而這個婚禮卻過于簡單和短暫，沒有婚紗照，沒有蜜月旅行，婚禮的第二天，陳杰就匆匆趕往卡房投入到緊張的生產建設工作中。同為卡房分公司職工的張平非常支持丈夫的工作，雖然心有不甘，卻從來沒有在陳杰面前表現出來。
孩子出生時，因為一份技術設計沒有通過審核，他又召集采礦技術人員加班加點修改優化，為了確保工程設計成功通過審核，不影響整個項目的實施，他毅然堅守在工作崗位上，帶領弟兄們連續奮戰，終于按要求完成了工程設計，他來不及休息，匆忙趕到醫院，帶著復雜的心情看著沉默的妻子，欲言又止。
在倔強中成長 在擔當中釋然
“如果你連和弟兄們處理好關系的能力都沒有，那你就不用干了?！薄叭绻阒皇亲龊靡惶?小時內的工作的話，在這里也就是現在這個樣子了?！标惤芤恢崩斡浿绢I導對他說過的這兩句話，如何提升自己的管理能力，如何利用8小時以外的時間獲得成功？為此他買了不少相關知識的書籍來充電，并在工作中不斷實踐。
陳杰的“倔強”與好強的性格在工作中表現的淋漓盡致，當時為了做一個《如何減少鏟運機輪胎消耗》的QC項目，他自己出資安排專人每周到坑下做信息采集，持續了近一年，采集了大量數據，自己又抽時間進行分析對比、總結，撰寫項目報告，最終獲得一等獎。而一等獎的獎金只是幾百塊錢，團隊成員問他，這樣做值得嗎？他卻還是那句話：“不做則已，做則至全，我們得到的永遠都是超過我們付出的”。
正是以這樣的倔強，在東瓜林坑擔任技術副坑長的五年里，他講實話、干實事，經常深入井下一線，不脫離實際、不脫離群眾、堅決不搞形式主義，總懷著“八小時以外的成功”的理念，常常放棄個人休息，全力以赴、盡心盡力，勤于思考、知難而進，帶領東瓜林坑技術團隊傾盡全力服務好坑口的生產、建設與持續發展各項工作。
期間，全力推進地質找礦工作，帶領工程技術人員探明大量地質儲量，極大地夯實了坑口可持續發展的資源基礎；全力當好助手和參謀，承擔了17W礦群、13-2A、1-20#、1-10#、1-15#、1-51#、東凹13-2#、西凹13-1#礦群等礦體采礦方法設計論證，東凹、西凹、大白巖及蒙子廟等生產區區域開拓規劃設計、開采規劃設計及技術實施指導，為坑口生產建設提供了前瞻性的技術支撐；全力推動無軌采礦變革，組織實踐了《下向分層進路式膠結充填采礦方法》《上向分層廢石充填采礦法》《連續回采廢石尾隨回填空場采礦法》《平底受礦上向中深孔落礦小分段空場采礦法》等原來沒有應用過的新工藝。
在工作中成長 在奉獻中成才
一名合格的采礦技術管理人員，不是自己“說”出來的，更不是自己“喊”出來的，而是實實在在“做”出來的。在擔任生產技術部副主任期間，他身體力行、一絲不茍。一方面履行生產黨支部書記職責，一方面組織分公司發展規劃、技術方案論證、生產系統構建、區域規劃設計與建設。他以嚴謹的科學技術鉆研精神，全力以赴、毫不怠慢，大到規劃設計、方案對比論證，設計、施工單審核，小到每個技術參數的確定，哪怕只少投入一米進尺，均要做到科學嚴謹、精益求精。同時兼顧著各坑口生產現場及南部選礦試驗示范園區煤炭沖1360工程建設的現場技術指導。
鑒于卡房分公司的信任與認可，他再次被借調云錫設計院主持完成卡房礦區“三同時”設計初稿編制，同時全程配合昆明有色冶金設計研究院完成了終稿編撰、評審、備案，涉及相關權證辦理、證明、文件、報告、方案、說明、聯系函及檔案等80余萬字、圖紙及單項設計300余份。在此期間，按照系統匹配、現狀協同、兼顧長遠的總體思路，對照設計要求不減、標準不降，充分實現設計意圖，對各設計整改項目開展了大量的現狀調研、實地勘察和設計優化，順利完成了礦區內十六戶采掘外包企業技術交底檔案編制及技術交底、范圍變動答疑解惑的平穩過渡；減少井下工程投入1304米、新水消防高位水池2座，避災自救生活水箱3個、沉淀池2個，減少不必要投入750余萬元。
十年來，他從未忘記科學技術是第一生產力，從不辯駁科技創新對改變礦山生產格局及對技術經濟指標提升的重要性。他主持或參與的科研項目18項，獲卡房分公司科研項目一等獎3項、二等獎3項、三等獎4項；負責QC項目11個，獲得云南省優秀質量管理小組2項、控股公司三等獎2項、股份公司二等獎、三等獎各1項。
是企業讓他安身立命，才在礦山得以生根發芽；是企業搭建平臺，才讓他能體現自身價值；是企業的培養，才讓他有了一技之長、有了能飯之碗。作為卡房分公司的優秀青年代表之一，他忠誠、干凈、擔當，以實際行動奮發有為、不忘初心、立志云錫的改革與發展，做改革發展的追隨者和踐行者，奉獻云錫現代企業集團建設事業。
